Guvernul reduce aparatul bugetar cu peste 6.000 de posturi
Guvernul a adoptat marți un pachet de măsuri pentru ajustarea administrației publice, pe care Ministerul Dezvoltării l-a elaborat, care prevede desființarea a 6.409 posturi în structurile bugetare, atât la nivel central, cât și local. „Pachetul asigură mai multă descentralizare și dezvoltare rapidă pentru comunitățile locale, conducând la un stat mai suplu și la servicii publice mai bune pentru cetățeni,” a afirmat ministrul dezvoltării, Cseke Attila.
Conform declarației oficialului, asemenea măsuri vor facilita un proces de descentralizare mai eficient, care anterior dura minim patru ani. Acum, autoritățile locale vor obține mai multe competențe și vor putea adopta decizii importante pentru comunitățile pe care le reprezintă. De exemplu, primăriile vor avea libertatea de a reglementa amplasarea sălilor de jocuri de noroc, fiind în măsură să decidă, în funcție de nevoile comunității, interzicerea acestora în localități.
Sprijin financiar pentru proiectele locale
Noua legislație promite să sprijine dezvoltarea comunităților prin facilitarea accesării de fonduri pentru proiecte. În trecut, localitățile erau nevoite să obțină aprobarea autorităților centrale pentru a accesa aceste resurse financiare. Acum, primăriile se vor putea adresa doar prefecturilor, simplificând considerabil procesul.
Ministerul a subliniat că imobilele deținute de stat nu vor mai fi închiriate gratuit. Pachetul de măsuri permite primăriilor să preia imobile abandonate și să simplifice procedurile de transfer al proprietăților statului la autoritățile locale. „Noi prevederi servesc interesul public: clădiri renovate, care până acum erau neutilizate, pot fi transformate în creșe sau cabinete medicale,” a adăugat Cseke.
Eficiență și reducerea cheltuielilor
Procedura prin care autoritățile locale pot organiza evenimente se va simplifica, reducând birocrația. Aceste schimbări sunt esențiale pentru micii comercianți și producători locali, care se confruntau cu proceduri costisitoare pentru închirierea spațiilor de vânzare. Ministrul a menționat că, în limite rezonabile, aceste proceduri vor deveni mai accesibile, ceea ce va spori veniturile primăriilor.
De asemenea, reformele vor permite ca specialiștii să colaboreze cu jumătate de normă în două primării, astfel încât să se optimizeze persoanele active în proiecte, reducând în același timp costurile pentru buget. „Reducem aparatul administrativ central. Numărul posturilor din cabinetele miniștrilor și din cabinetele demnitarilor va scădea semnificativ,” a afirmat ministrul, precizând că numărul angajaților din administrația publică centrală va fi diminuat cu 10%, cu excepția anumitor domenii precum educația și sănătatea.
Impactul pe termen lung asupra administrației
Planul de restructurare vizează o reformă pe termen lung a administrației publice, stabilind obiective clare pentru viitor. Din 2027, se preconizează că până la 30% din totalul posturilor vacante și ocupate vor fi desființate. În același timp, autoritățile locale vor putea decide, până în 2026, dacă reduc numărul de posturi sau doar cheltuielile salariale.
Aceste măsuri, pe cât de controversate pe anumite segmente ale societății, își propun să facă administrația publică mai eficientă și mai adaptată nevoilor cetățenilor. „Echitatea socială rămâne un principiu esențial. Astfel, nu doar că ne propunem să reducerea birocrației, dar și să respectăm drepturile cetățenilor în procesul de administrare,” a concluzionat ministrul dezvoltării.
