Conform Mediafax: Scădere neașteptată a locurilor de muncă în SUA
Economia Statelor Unite a dezvăluit o realitate economică surprinzătoare în luna iulie 2026, contrar așteptărilor analiștilor. Angajatorii americani au renunțat la aproximativ 23.000 de locuri de muncă, o cifră mult sub prognozele care indicau o creștere estimată de până la 100.000 de joburi, conform datelor publicate de Clash Report. Ulterior, date guvernamentale au indicat o revizuire drastică și pentru lunile mai și iunie, adăugând alte 103.000 de locuri de muncă eliminate față de estimările inițiale.
Biroul de Statistică a Muncii (BLS) a prezentat cifrele care indică o retragere a angajatorilor, pierzând personal echivalent cu populația unui oraș mediu, în loc să adauge ceea ce se aștepta a fi o populație comparabilă cu cea a unui oraș mic. Această situație, deși pare paradoxală, a fost însoțită de o ușoară scădere a ratei șomajului, de la 4,2% la 4,1%. Experții atribuie această aparentă îmbunătățire nu unei creări masive de noi oportunități, ci mai degrabă faptului că un număr considerabil de lucrători au părăsit forța de muncă activă.
Revizuiri majore ale datelor economice
Analiza datelor detaliate a scos la iveală o imagine mult mai fragilă a pieței muncii din SUA decât se anticipase. Modificările aduse datelor anterioare au înrăutățit situația. Cifra salarială din luna mai a fost revizuită descrescător de la un plus de 129.000 de posturi la doar 63.000, reprezentând o pierdere suplimentară de 66.000 de locuri de muncă. Luna iunie a suferit și ea o ajustare negativă, de la un plus de 57.000 la 20.000, ceea ce înseamnă o diminuare adițională de 37.000 de joburi.
Prin urmare, cumulat pentru lunile mai și iunie, numărul locurilor de muncă pierdute este cu 103.000 mai mare decât fusese raportat inițial. Creșterea medie lunară înregistrată pe parcursul ultimelor 12 luni se situează la un modest +34.000 de posturi, o cifră ce urmează să fie din nou supusă unei revizuiri la finalul lunii august.
Sectoarele cele mai afectate
Trei sectoare economice au contribuit semnificativ la scăderea totală din luna iulie. Sectorul educațional a raportat o pierdere de 50.000 de posturi, marcând o inversare abruptă față de trendul pozitiv din ultimele 12 luni. Comerțul cu amănuntul a pierdut 19.000 de locuri de muncă, afectând în special depozitele, hipermarketurile și stațiile de benzină.
Activitățile financiare au înregistrat, de asemenea, o scădere de 14.000 de posturi, ducând pierderile totale ale acestui sector la 121.000 de la vârful atins în mai 2025. Singurul sector care a demonstrat o evoluție pozitivă notabilă a fost cel al asistenței medicale, care a raportat o creștere de 22.000 de locuri de muncă.
Șomaj în scădere, dar cu motivații complexe
În ciuda pierderii masive de locuri de muncă, rata șomajului a înregistrat o ușoară scădere, ajungând la 4,1% de la 4,2%. Această îmbunătățire este parțial explicată prin ieșirea unui număr mare de persoane din forța de muncă activă. Numărul șomerilor a scăzut cu 178.000, ajungând la 6,916 milioane de persoane.
Cu toate acestea, forța de muncă civilă în sine s-a micșorat cu 264.000, ajungând la 169,094 milioane. Acest lucru sugerează că o parte semnificativă din scăderea ratei șomajului nu provine din crearea de noi locuri de muncă, ci din faptul că persoanele nu mai caută activ un loc de muncă. Numărul persoanelor care nu fac parte din forța de muncă a crescut cu 381.000, ajungând la 106,189 milioane.
Participarea la forța de muncă a scăzut cu 0,1 puncte procentuale, ajungând la 61,4%, o scădere de 0,7 puncte procentuale față de începutul anului. Raportul dintre numărul persoanelor angajate și populația totală a scăzut, de asemenea, cu 0,1 puncte procentuale, ajungând la 58,9%. În ceea ce privește concedierile temporare, numărul acestora a crescut cu 153.000, atingând 921.000 de cazuri.
Sursa: Mediafax
